高技能人才岗位补助、企业技能人才培养激励申报即将开始啦！

为拓宽企业技能人才成长通道，充分发挥政府激励引导作用，激励高技能人才更好地服务企业发展，我区紧缺职业（工种）高技能人才岗位补助申报工作、企业技能人才培养激励补贴将于明年2-3月正式开放，由企业统一发起申请，现就有关事项通知如下:

一、紧缺职业（工种）高技能人才岗位补助

申报对象与条件

（一）劳动合同期限内的企业一线在岗职工，并按规定缴纳基本养老、失业等社会保险费用；

（二）职工所从事的职业（工种）属于绍兴市技能类紧缺职业（工种）目录》；

（三）职工须持有相应职业（工种）技师、高级技师及以上职业资格证书（技能等级证书）；

对符合条件的职工，企业应在本单位内公示5天，公示无异议后方可申报。

补贴标准

（一）对2023年1月1日（含）至2024年12月31日（含）期间新取得紧缺职业（工种）技师、高级技师及以上职业资格证书（技能等级证书）的企业在岗参保职工，分别给予每人每月300元、600元的岗位补助；

（二）对2023年1月1日（不含）前已取得紧缺职业（工种）技师、高级技师职业资格证书（技能等级证书）的企业在岗参保职工，分别给予一次性3000元、6000元的岗位补助；

（三）在绍兴市范围内，已取得紧缺工种证书人员每人只能享受一次补贴，新取证人员每人只能享受一个工种的补贴，按申请时取证等级为准；

（四）达到法定退休年龄的，终止享受。

申报办法 （入口将于2025年2月开放）

登录浙江政务服务网（https://www.zjzwfw.gov.cn/），点击右上角“登录”；

选择“法人用户登录”，填写账号密码进行登录；

搜索“用工无忧”点击“柯桥区用工无忧”

点击“增技提能堂”

选择“高技能人才岗位补助”（入口将于2025年2月开放）

申报材料如下：

1.《柯桥区紧缺职业（工种）高技能人才岗位补助申请表》；

2.职业资格证书或技能等级证书；（可通过https://zynl.rlsbt.zj.gov.cn/002/client/index5.jsp或http://jndj.osta.org.cn/查询）

3.个人银行卡（市民卡）材料；

4.劳动合同复印件

5.社保缴费记录。

6.企业公示文稿及公示证明原件各1份。

其他事项

1.本次紧缺职业（工种）参照《绍兴市人力资源和社会保障局 绍兴市财政局关于公布2023年绍兴市技能类紧缺职业(工种)目录的通知》、《绍兴市人力资源和社会保障局 绍兴市财政局关于公布绍兴市技能类紧缺职业(工种)目录的通知》执行，若有调整，以具体调整文件为准；

2.对企业职工有欠缴基本养老、失业等社会保险费用情况的，其欠缴的月份不计入享受月份。

2024年紧缺职业（工种）目录             2023年紧缺职业（工种）目录

柯桥区紧缺职业(工种)高技能人才岗位补助申请汇总表

二、企业技能人才培养激励补贴

申报对象与条件

（一）2023年起，新培养中级工满100人或新培养高级工满50人的企业。

（二）正常经营且未被纳入我区失信企业名单。

（三）与员工依法建立劳动关系并在我区正常缴纳社会保险且员工取证时间需在申报企业缴纳社保且在劳动合同期内。

（四）同一工种同一等级的人员不得重复申报。

（五）达到法定退休年龄的，终止享受。

补贴标准

2023年起，对新培养中级工的企业，每满100人，补贴2万元，对新培养高级工及以上等级的企业，每满50人，补贴2万元，以此类推，每家企业每年补贴金额最高不超过20万元。

申请材料

1.《企业技能人才培养奖励申请表》；

2.《企业技能人才培养花名册》。

申报办法 （入口将于2025年2月开放）

登录浙江政务服务网（https://www.zjzwfw.gov.cn/），点击右上角“登录”；

选择“法人用户登录”，填写账号密码进行登录；

搜索“用工无忧”点击“柯桥区用工无忧”

点击“增技提能堂”

选择“企业培养激励补助”（入口将于2025年2月开放）

企业技能人才培养奖励申请表         企业技能人才培养花名册

咨询电话：0575-85686136